Door Oene Dijk
Het is weer december: de tijd van het jaar om terug te blikken en om vooruit te kijken. Ook dit jaar kijkt Anke Boonman, programmamanager BNA Academie, met tevredenheid terug op het afgelopen jaar en met veel enthousiasme naar de BNA Academie trainingen voor komend jaar.
Om mee te beginnen: voor wie is de BNA Academie?
BNA Academie is er voor iedereen die zijn of haar kennis en vaardigheden binnen de ruimtelijke ontwikkeling wil vergroten: architecten, interieurarchitecten, ontwerpers, stedenbouwkundigen, landschapsarchitecten, medewerkers van gemeenten en woningcorporaties. Naast architecten zijn ook landschapsarchitecten en stedenbouwers lid van de BNA.
We zijn er dus ook voor niet leden; een derde van de deelnemers aan de BNA Academie is niet lid. BNA-leden genieten wel het voordeel van korting. Bij al onze leervormen staat de toepasbaarheid in de architectenpraktijk centraal. De wettelijke verplichting van zestien uur Permanente Beroepsontwikkeling (PBO) halen en leven lang ontwikkelen kan daarmee ingevuld worden.
Terugblikkend op 2025: welke trainingen zijn je met name bijgebleven en waarom?
Vanuit IAA architecten kwam in 2024 de erg interessante en gerichte vraag over het ontwikkelen van een aantal talenten binnen het bureau. De hiervoor nieuw ontwikkelde trainingen in 2025 werden goed ontvangen en in het open aanbod opgenomen. Het talententraject van IAA is een InCompany training. Deze trainingen sluiten naadloos aan bij de specifieke praktijk van het architectenbureau, de strategische belangen van de organisatie en de leer- en ontwikkelbehoefte van de individuele werknemers.
InCompany kan op twee manieren. Een bestaande training wordt op jouw eigen bureau of op locatie gegeven door onze trainers aan alleen jouw collega’s. Of wij ontwikkelen met onze trainers een nieuwe training naar jouw wensen voor jouw collega’s. Deze laatste manier noemen we maatwerk. Vanuit kostenperspectief kan een InCompany maatwerk training al lonend zijn vanaf acht deelnemers.
Over het thema duurzaamheid springen er twee trainingen uit. De training over houtbouw en dan met name ook de rondleiding op de locatie: het kantoorgebouw Deltawind, winnaar van de Nationale Houtbouwprijs 2024. Dit gebouw, in het Zuid-Hollandse Oude-Tonge, is ontworpen door RO&AD Architecten voor energiecoöperatie Deltawind, en is een bijzonder voorbeeld van wat je met hout kan doen.
De training Biobased bouwen, ontwikkeld door Building Balance, werd 2 juni 2025 officieel overgedragen aan de BNA Academie. Daarmee blijft de training vanaf 2026 breed beschikbaar voor de sector. Deelnemers leren hoe zij als architect een centrale rol kunnen vervullen in de transitie naar toekomstbestendig bouwen – met biobased materialen als belangrijk onderdeel van een bredere systeemverandering rond bodem, water, biodiversiteit en gezondheid.
In het aanbod van 2026 krijgt de DNR veel aandacht, waarom?
Na veertien jaar is het zover: een herziening van de DNR2011 (De Nieuwe Regeling). Met deze langverwachte actualisering voor het standaardcontract voor algemene leveringsvoorwaarden in de bouwsector wordt gehoor gegeven aan de sector. Nieuwe ontwikkelingen zoals cybersecurity, de wet kwaliteitsborging voor het bouwen en AI worden beter geborgd én het document wordt vele malen toegankelijker. Uiteraard speelt de BNA Academie in op deze vernieuwing met de training DNR: hoe te interpreteren en gebruiken.
Wat mogen we in 2026 nog meer verwachten?
We blijven onze geactualiseerde trainingen en webinars aanbieden over het hele scale van onderwerpen: ondernemerschap, duurzaamheid, wet- en regelgeving, persoonlijke ontwikkeling en technologie. En verder gaan we in 2026 aandacht besteden aan het thema passief huis. Een passief huis is een zeer energiezuinige woning die op een slimme manier is gebouwd met als doel het energieverbruik te beperken. Naast de uitgebreide basistrainingen Omgevingswet en WKB gaan we een dagdeel actualiteit aanbieden waarin we de meest recente veranderingen en ervaringen delen met onze deelnemers. Dit zal een dagdeel online worden.
”Het is ontzettend belangrijk en zeker in een zo’n veranderende wereld als die van de ontwerperswereld, dat je je permanent blijft ontwikkelen in je beroep en als mens.
Wat verandert er in 2026?
Vanaf 1 januari 2026 is de Baanderij op de NDSM-werf in Amsterdam Noord het nieuwe onderkomen van de BNA. En niet alleen van ons; we delen de locatie met de BNI (Beroepsvereniging Nederlandse Interieurarchitecten), de BNO (Beroepsorganisatie Nederlandse Ontwerpers), de BNSP (Beroepsvereniging van Nederlandse Stedebouwkundigen en Planologen), de NVTL (Nederlandse Vereniging voor Tuin- en Landschapsarchitectuur) en SFA (Stichting Fonds Architectenbureaus). Niet eerder bundelden zoveel verenigingen uit de creatieve sector hun krachten in een gezamenlijke huisvesting. Zo versterken de verengingen zowel hun eigen positie als de architectuur- en ontwerpsector als geheel.
Wat wil je de leden en ook niet leden nog meegeven voor het nieuwe jaar?
Ik zeg het al jaren en blijf het herhalen en kan het niet vaak genoeg zeggen: het is ontzettend belangrijk en zeker in een zo’n veranderende wereld als die van de ontwerperswereld, dat je je permanent blijft ontwikkelen in je beroep en als mens.
