Skip to main content
Druk op Enter om te zoeken of ESC om te sluiten
Close Search
BNA
search
Menu
  • Leden
    • Markt & cijfers
    • Verbinden
    • Kringen
    • Voordeelregelingen
    • Word lid
  • Actueel
    • Nieuws
    • Agenda
    • Gebouw van het Jaar
    • Events
    • Persberichten
  • Kennis
    • Kennisbibliotheek
    • Downloads
    • Loketten
    • Advies
    • Werken met een architect
  • Educatie
    • BNA Academie
    • PEP Programma
  • Over BNA
    • Over ons
    • Contact
    • Gelieerde organisaties
  • Mijn BNA
  • BNA-Architecten
  • search

Nieuws

Home / Actueel / Nieuws / Werkgeluk & HR

Werkgeluk & HR
31 maart 2021juni 16th, 2025

Veerkrachtgids: injectie voor je werkgeluk tijdens corona

De unieke omstandigheden waarin wij ons nu bevinden zijn verre van bevorderlijk voor een optimale geestelijke gezondheid. Daarom bieden we je graag een gids aan die advies en hulp biedt aan mensen die deze periode uitdagend vinden.

Deze Veerkrachtgids is gebaseerd op het actuele advies van de gezondheidsdiensten, maar ook op onze eigen praktijkervaringen en die van onze leden in deze periode. De structuur en basis van deze gids hebben wij overgenomen van de Covid 19 support toolkit van de The Architects’ Mental Wellbeing Forum, een samenwerking van 12 Engelse architectenbureaus die bekend staan om hun vooruitstrevende benadering van het welzijn van hun personeel. Verder zijn hier ook vertegenwoordigers van de RIBA, Architects ‘Benevolent Society en architectuurstudenten bij betrokken. We hebben naast het vertalen van deze gids zinvolle Nederlandse links toegevoegd.

Blijf gezond, blijf veilig, en let goed op elkaar. Binnenkort volgt een toolkit met langetermijn-adviezen voor werkgeluk & HR.

Team BNA Werkgeluk & HR

Gerelateerd

  • Download de gids
  • Bekijk de originele Engelse versie van deze gids - onder de resources te vinden op de website.
Nieuws

Gerelateerde berichten

ALLE NIEUWSBERICHTEN
  • Vorig berichtInspirerende ontwerpen met water in de hoofdrol

  • Volgend berichtIn Memoriam: Piet Mertens (Hoensbroek, 1932-2021)

Nieuws

Gerelateerde berichten

Gerelateerd

Ledenraadpleging cao 2024 - featured image OndernemerschapWerkgeluk & HR Ledenraadpleging cao 2024

Ledenraadpleging cao 2024

j.munk@mgsoftware.nl18 december 2023
A/B/C: Gender balance, diversity & inclusion in architecture - featured image Werkgeluk & HR A/B/C: Gender balance, diversity & inclusion in architecture

A/B/C: Gender balance, diversity & inclusion in architecture

j.munk@mgsoftware.nl12 december 2023
Nieuw lid gezocht voor cao-delegatie - featured image OndernemerschapWerkgeluk & HR Update cao-onderhandelingen

Update cao-onderhandelingen

j.munk@mgsoftware.nl13 juni 2023
Bewust bouwen aan je bureau - featured image Werkgeluk & HR Bewust bouwen aan je bureau

Bewust bouwen aan je bureau

j.munk@mgsoftware.nl1 juni 2023
ALLE NIEUWSBERICHTEN

Informatie

Contact
Medewerkers
Persberichten
Vacatures

Menu

Leden
Actueel
Kennis
Educatie
Over BNA

Direct naar

Vind een BNA-architect
Mijn BNA
Word lid
English

Volg ons via

Facebook
YouTube
X (Twitter)
LinkedIn
LinkedIn
AANMELDEN NIEUWSBRIEF

BNA © 2026 Alle rechten voorbehouden.

Privacy
Voorwaarden
Disclaimer
Close Menu
  • Leden
    • Markt & cijfers
    • Verbinden
    • Kringen
    • Voordeelregelingen
    • Word lid
  • Actueel
    • Nieuws
    • Agenda
    • Gebouw van het Jaar
    • Events
    • Persberichten
  • Kennis
    • Kennisbibliotheek
    • Downloads
    • Loketten
    • Advies
    • Werken met een architect
  • Educatie
    • BNA Academie
    • PEP Programma
  • Over BNA
    • Over ons
    • Contact
    • Gelieerde organisaties
  • Mijn BNA
  • BNA-Architecten
Toestemming beheren

Om de beste ervaringen te bieden, gebruiken wij technologieën zoals cookies om informatie op te slaan en/of te raadplegen. Door toestemming te geven voor deze technologieën kunnen wij gegevens verwerken zoals surfgedrag of unieke ID’s op deze site. Als je geen toestemming geeft of deze intrekt, kan dit invloed hebben op bepaalde functies en mogelijkheden.

Functioneel Altijd actief
De technische opslag of toegang is strikt noodzakelijk voor het legitieme doel om het gebruik van een specifieke dienst mogelijk te maken die uitdrukkelijk door de abonnee of gebruiker is gevraagd, of uitsluitend voor het uitvoeren van de overdracht van een communicatie via een elektronisch communicatienetwerk.
Preferences
The technical storage or access is necessary for the legitimate purpose of storing preferences that are not requested by the subscriber or user.
Statistieken
De technische opslag of toegang die uitsluitend wordt gebruikt voor statistische doeleinden. The technical storage or access that is used exclusively for anonymous statistical purposes. Without a subpoena, voluntary compliance on the part of your Internet Service Provider, or additional records from a third party, information stored or retrieved for this purpose alone cannot usually be used to identify you.
Marketing
De technische opslag of toegang is vereist om gebruikersprofielen aan te maken voor het verzenden van reclame, of om de gebruiker te volgen op een website of op meerdere websites voor vergelijkbare marketingdoeleinden.
  • Beheer opties
  • Beheer diensten
  • Beheer {vendor_count} leveranciers
  • Lees meer over deze doeleinden
Bekijk voorkeuren
  • {title}
  • {title}
  • {title}